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企业为什么要开展拓展培训

企业为什么要开展拓展培训

  当下社会,竞争压力无处不在,企业对从业者的要求越来越高。工作期间,企业会不定期为员工开展拓展训练,那企业为什么要开展南京拓展培训呢?

  拓展训练也叫野外拓展训练,一般是利用山川河流等自然环境,通过精心设计的活动,让人们达到“磨练意志、陶冶情操、完善人格,熔炼团队”的目的。

  企业开展拓展培训的目的:

  1.融洽团队关系氛围

  在拓展训练中,很多项目不是一个人能独立完成的,而是需要一个团队联合起来才能完成。当一个团队的队员们齐心协力,共同完成一个项目后,队员们心中就会产生一种自我和团队的满足感。整个团队关系氛围就会变的和谐融洽。

  2.增强对公司的归属感

  在拓展训练活动的过程中,每个队员在团队的帮助下,体验了属于自己,同样也属于大家的成功。在过程中,队员会为所在的集体而骄傲,也会为所在的集体而自豪,这就大大增加了队员对团队的归属感。经过这样的培训,员工的流动率和流失率都会大大降低。

  3.增进领导同事之间的沟通

  在拓展训练活动中,不管是领导还是普通员工,在团队完成项目过程中,都只是团队中一员。为了完成任务,队员之间互相沟通协作,彼此之间距离更加拉近。

  4.新员工快速适应工作岗位

  新员工入职后一般会有一个过渡期(试用期/实习期),通过这段时间的工作,来决定自己是否要在这家企业长期发展。因此追求双赢的组织系统的培训可尽快地消除新员工的担心和疑虑,让他们尽快适应工作环境、人事环境。

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本文最后更新时间: 2020-04-01 16:09:02         阅读次数: 787
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